ArboNed
Gezond ondernemen. Daar zijn wij voor. ArboNed is dé arbodienst van het midden- en kleinbedrijf.
Met 1.500 collega’s hebben we één gezamenlijk doel voor ogen: we zetten ons in voor een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Vanuit onze merken adviseren en ondersteunen we werkgevers en werkenden gedurende hun hele werkzame leven. Zo zijn we van betekenis voor werkenden, organisaties en onze maatschappij.
Met 1.500 collega’s hebben we één gezamenlijk doel voor ogen: we zetten ons in voor een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Vanuit onze merken adviseren en ondersteunen we werkgevers en werkenden gedurende hun hele werkzame leven. Zo zijn we van betekenis voor werkenden, organisaties en onze maatschappij.
Video afspelen
HumanTotalCare is een organisatie die ontwikkeling hoog op de agenda heeft staan. We doen die ontwikkeling altijd in samenspraak met klanten.
Michel Verwoest, CEO
Onze merken
HumanCapitalCare
Samen organisaties in beweging brengen. Richting geven en ondersteuning bieden op het gebied van gezond, gemotiveerd en competent werken.
HumanCapitalCare
Samen organisaties in beweging brengen. Richting geven en ondersteuning bieden op het gebied van gezond, gemotiveerd en competent werken.
Werken bij HumanTotalCare
Werk doen dat je leuk vindt, dat je kunt en dat past in jouw leven. Dat vinden wij belangrijk. Voor onze klanten en voor onszelf. Zo zijn we graag van betekenis voor werkend Nederland.
Wil jij #meerbetekenen? Kom ontdekken welke baan bij jou past.
Nieuws
Recordaantal verzuimmeldingen door griepgolf en corona
In maart 2022 steeg het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland verder door naar 5,6% (ten opzichte van 5,5% in februari 2022). De griepgolf en coronabesmettingen zorgden voor een record aan verzuimmeldingen: voor elke 100 werkenden waren er in maart 11 verzuimmeldingen.…
Forse stijging gemiddeld ziekteverzuim in Nederland
Het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland steeg in februari 2022 verder naar 5,5% (ten opzichte van 5,0 % in januari 2022). De afgelopen jaren was het verzuim alleen in maart 2020, aan het begin van de coronapandemie, hoger. De stijging komt…
Meer ziekmeldingen door corona, besmette werknemers sneller hersteld
Het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland steeg in januari 2022 door naar 5,0% (ten opzichte van 4,8% in december 2021). Voor het eerst sinds de start van de pandemie werd meer dan de helft van het aantal verzuimmeldingen veroorzaakt door corona.…
Effect lockdown en vakantie zichtbaar in daling verzuim december
In december 2021 daalde het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland naar 4,9% (ten opzichte van 5,1% in november 2021). Toch blijft het verzuim – ondanks lockdown en vakantie – voor de tweede maand op rij uitzonderlijk hoog. Dat komt met name…
Ongekend hoge stijging van 33% in aantal ziekmeldingen in november
In november 2021 steeg het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland verder door naar een uitzonderlijk hoog niveau van 5,1%. Ook het aantal ziekmeldingen in november steeg in een maand tijd meer dan ooit; met 33%. Griep en COVID-19 veroorzaakten het meeste…
Grootste stijging ziekteverzuim sinds maart 2020
Het gemiddelde verzuimpercentage steeg in oktober 2021 naar 4,6% (ten opzichte van 4,2% in september). Dat is de grootste stijging sinds de uitbraak van het coronavirus in maart 2020. Dat blijkt uit cijfers van ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van…
Ziekteverzuim stijgt: naleven maatregelen en snotneusprotocol voorkomt verzuim in griepseizoen
In september 2021 steeg het gemiddelde verzuimpercentage in Nederland naar 4,2% (ten opzichte van 3,9% in augustus), onder andere door een toename van het aantal luchtwegklachten. Dat blijkt uit cijfers van ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van HumanTotalCare en gezamenlijk…
Daling ziekteverzuim door vakanties in augustus
Het gemiddeld verzuimpercentage in Nederland daalde in augustus naar 3,9% (ten opzichte van 4,2% in juli 2021). Daarmee was er sprake van het vakantie-effect: mensen rustten uit, laadden zich op en meldden zich minder ziek. Ondanks die daling blijft het…
Norbert Hoogers nieuwe CEO HumanTotalCare
Norbert Hoogers (54) is per 1 december 2021 de nieuwe CEO van HumanTotalCare. Hij volgt Michel Verwoest op, die de organisatie per 1 september verlaat. Norbert Hoogers is momenteel werkzaam als directievoorzitter bij pensioenuitvoerder MN.
Piek in coronabesmettingen houdt jaarlijkse daling verzuim in vakantiemaand tegen
Utrecht – 18 augustus 2021. In juli 2021 bleef het gemiddeld verzuimpercentage met 4,2% gelijk aan de maand ervoor. Dit in tegenstelling tot eerdere jaren, waarin het verzuim in de vakantiemaand juist altijd daalde. De spelbreker is de piek in…
Contact
Heb je een vraag, opmerking of wens? Wij staan je graag te woord.
Pers/woordvoering
Je kunt met vragen of voor het aanvragen van een interview contact opnemen met:
Linda van den Bergh (woordvoerder)
06 150 821 27
l.vanden.bergh@humantotalcare.nl
Telefoon
040 206 69 00
Adres
Science Park Eindhoven 5127
5692 ED Son
Contact
Heb je een vraag, opmerking of wens? Wij staan je graag te woord.
Pers/woordvoering
Je kunt met vragen of voor het aanvragen van een interview contact opnemen met:
Linda van den Bergh (woordvoerder)
06 150 821 27
l.vanden.bergh@humantotalcare.nl
Hoofdkantoor
Science Park Eindhoven 5127
5692 ED Son
Telefoon
040 206 69 00