
Stress en griep zijn de grootste veroorzakers van verzuim in 2025
2025 in vogelvlucht: pieken en patronen Het jaar begon met uitzonderlijk veel ziekmeldingen. In februari werd de hoogste piek in vier jaar gemeten, vooral door

2025 in vogelvlucht: pieken en patronen Het jaar begon met uitzonderlijk veel ziekmeldingen. In februari werd de hoogste piek in vier jaar gemeten, vooral door

De herfst doet zijn intrede op de werkvloer: in oktober steeg het verzuim opnieuw. Het gemiddelde verzuimpercentage van deze maand komt uit op 5,0% ten opzichte van 4,7% in september. In oktober 2024 was dit 4,9%.

Het gemiddelde verzuim steeg in september 2025 naar 4,7%, ten opzichte van 4,4% in augustus. Daarmee staat september op het hoogste niveau in jaren. Dat blijkt uit cijfers van arbodiensten ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van HumanTotalCare en gezamenlijk actief voor circa
1 miljoen werknemers in Nederland.

Nathalie de Geus, algemeen directeur van ArboNed is op donderdag 25 september jongstleden uitgeroepen tot Topvrouw van het Jaar 2025. De jury vond in Nathalie een vaandeldrager met energie, passie en commitment voor de vrouwenzaken. Een brede algemeen directeur met gezag die inspireert. Met deze titel krijgt zij erkenning voor haar inzet voor een gezonde, inclusieve en toekomstbestendige arbeidsmarkt.

Het ziekteverzuim door stressgerelateerde klachten blijft stijgen: in de periode van juli 2024 tot en met juni 2025 nam het met 8% toe ten opzichte van een jaar eerder. Daarmee is het verzuim door stress in vijf jaar tijd in totaal met 36% gegroeid. Werknemers die door stress uitvallen zijn gemiddeld 252 dagen niet (volledig) inzetbaar, en bij een burn-out zelfs 10 maanden. Dat blijkt uit de jaarcijfers van arbodienstverleners ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van HumanTotalCare en samen actief voor circa één miljoen werknemers in Nederland. De arbodiensten waarschuwen dat dit een aanhoudend maatschappelijk probleem is en roepen op tot meer preventie, vroege signalering en bredere samenwerking om het tij te keren.

Het verzuim onder medewerkers is in juli 2025 licht gedaald naar 4,4%, ten opzichte van 4,5% in juni. Daarmee ligt het verzuim vrijwel gelijk aan juli vorig jaar (4,5%). Dat blijkt uit cijfers van arbodiensten ArboNed en HumanCapitalCare, beide onderdeel van HumanTotalCare en gezamenlijk werkzaam voor meer dan 1 miljoen medewerkers.